Иновационни практики в България
Обмен на иновации за развитие на местното самоуправление
Предистория
След проведено предварително проучване относно потребностите и проблемите на местната власт в Община Девня и след разговори с Кмета на Общината и Председателя на Общинския съвет се констатира:
- Младите хора, които работят в Общинска администрация имат нужда от знания в областта на комуникациите и работата в екип.
- Необходимо е да се осигури и по-активно участие на представители на обществеността, и най-вече на младите, в процеса на вземане на решения от местната власт.
- Общинската администрация трябва да осигури прозрачност в действията на своите органи. Необходимо е гражданите да са запознати със своите права и задължения и да имат възможност за упражняване на резултатен граждански контрол.
- Постигането на ефективен обществен диалог изисква общинските органи да получават достоверна и своевременна информация и обратна връзка относно социалните процеси в региона.
След проведено предварително проучване относно потребностите и проблемите на местната власт в Община Девня и след разговори с Кмета на Общината и Председателя на Общинския съвет се констатира:
- Младите хора, които работят в Общинска администрация имат нужда от знания в областта на комуникациите и работата в екип.
- Необходимо е да се осигури и по-активно участие на представители на обществеността, и най-вече на младите, в процеса на вземане на решения от местната власт.
- Общинската администрация трябва да осигури прозрачност в действията на своите органи. Необходимо е гражданите да са запознати със своите права и задължения и да имат възможност за упражняване на резултатен граждански контрол.
- Постигането на ефективен обществен диалог изисква общинските органи да получават достоверна и своевременна информация и обратна връзка относно социалните процеси в региона.
Практика
Проектът е реализиран благодарение на финансовата подкрепа на Клуб "Отворено Общество" - Варна и успешното сътрудничество между Община Девня и Фондация "Марцианопол".
Основните цели на проекта са:
- Оптимизиране на взаимодействието между отделните структури на местната власт в Община Девня и подобряване качеството на комуникацията на тези структури с обществеността.
- Запознаване на обществеността със структурата и дейността на общинските органи и подобряване качеството на обратната връзка на гражданите с тези органи.
- Създаване на условия за привличане на младежи и представители на обществеността в процеса на вземане на решения от компетентните органи на общината, при разрешаването на значими местни проблеми и за постигане на ефективен граждански контрол.
В рамките на проекта Община Девня успява да реализира тези цели посредством:
1. Провеждане на обучения с представители на целевите групи по проекта - местна администрация, общински съветници, младежи от града - за развитие на комуникативни умения, умения за работа в екип, преодоляване и разрешаване на конфликти, водене на преговори, водене на спорове, методи за генериране на идеи, публични речи.
2. Провеждане на симулации на сесии на Общински Съвет относно разрешаването на актуални проблеми на младите хора от общината.
3. Създаване на Граждански консултативен съвет от представители на младите, който като консултативна структура към Община Девня да подпомага провеждането на общинската младежка политика и да гарантира обратната връзка с представителите на младежта.
4. Организиране на дискусии с младите хора по проблемите на функционирането на местното самоуправление, дейността на третия сектор, младежката безработица, наркоманите.
Проектът е реализиран благодарение на финансовата подкрепа на Клуб "Отворено Общество" - Варна и успешното сътрудничество между Община Девня и Фондация "Марцианопол".
Основните цели на проекта са:
- Оптимизиране на взаимодействието между отделните структури на местната власт в Община Девня и подобряване качеството на комуникацията на тези структури с обществеността.
- Запознаване на обществеността със структурата и дейността на общинските органи и подобряване качеството на обратната връзка на гражданите с тези органи.
- Създаване на условия за привличане на младежи и представители на обществеността в процеса на вземане на решения от компетентните органи на общината, при разрешаването на значими местни проблеми и за постигане на ефективен граждански контрол.
В рамките на проекта Община Девня успява да реализира тези цели посредством:
1. Провеждане на обучения с представители на целевите групи по проекта - местна администрация, общински съветници, младежи от града - за развитие на комуникативни умения, умения за работа в екип, преодоляване и разрешаване на конфликти, водене на преговори, водене на спорове, методи за генериране на идеи, публични речи.
2. Провеждане на симулации на сесии на Общински Съвет относно разрешаването на актуални проблеми на младите хора от общината.
3. Създаване на Граждански консултативен съвет от представители на младите, който като консултативна структура към Община Девня да подпомага провеждането на общинската младежка политика и да гарантира обратната връзка с представителите на младежта.
4. Организиране на дискусии с младите хора по проблемите на функционирането на местното самоуправление, дейността на третия сектор, младежката безработица, наркоманите.
Резултати
В процеса на изпълнение на проекта се подобряват комуникативните способности на представителите на общината и управленската им квалификация. Стимулира се оформянето на сплотен и съгласуван екип и ефективност при колективното разрешаване на проблемите на общността. Участието на младите хора в дейностите по проекта ги окуражава за пълноценно участие в процеса на вземане на решения и планиране на партньорски действия. Насърчава се прилагане на нетрадиционни подходи в дейността на общинските организации, отчитащи нагласите на младежта в региона.
В процеса на изпълнение на проекта се подобряват комуникативните способности на представителите на общината и управленската им квалификация. Стимулира се оформянето на сплотен и съгласуван екип и ефективност при колективното разрешаване на проблемите на общността. Участието на младите хора в дейностите по проекта ги окуражава за пълноценно участие в процеса на вземане на решения и планиране на партньорски действия. Насърчава се прилагане на нетрадиционни подходи в дейността на общинските организации, отчитащи нагласите на младежта в региона.
[Номинирай]
назад