По проекта се проучват и представят добри практики за прилагането на български и европейски политики в областта на управлението на човешките ресурси.
Инициатор на практиката е Областна администрация - Смолян.
Партньори са останалите Областни администрации от ЮЦР - Пловдив, Пазарджик, Хасково, Кърджали, съвместно с италианския партньор ESU-Padova.
Целите и приоритетите на проекта са:
- Да се подобри координацията и взаимодействието на областно, регионално и транснационално ниво при прилагането на политики в областта на управлението на човешкките ресурси;
- Да се информира местната общност за дейността на администрациите;
- Да се повиши прозрачността в работата.
[Още]
Социалното предприятие – форма за подобряване социалния статус на младежи, напускащи институции
Схема за безвъзмездна финансова помощ BG051PO001-5.1.02 “НОВИ ВЪЗМОЖНОСТИ”
февруари 2012 – март 2013
Създадено е социално предприятие дърводелско ателие, в което работят
младежи, напускащи институции.
[Още]
[Още]
Проектът цели въвеждането на програми за компостиране в райони с развито селско стопанство. Всяка община преценява броя и разположението на площадките за компост. Успоредно с подготовката и оборудването на площадките за компост се провежда широка разяснителна работа сред населението. Участието на населението за разделяне на органичните отпадъци от останалия твърд битов отпадък е решаващо за изпълнението на проекта. Целта е да се намали твърдият битов отпадък, който се депонира на сметище и да се закрият малките, нерегламентираните сметища в селата.
[Още]
Проектът цели създаване на условия за по-успешна социална и трудова реализация на деца и ученици от ромски и турски произход чрез подобряване на условията за равен достъп до образование и обучение, повишаване на мотивацията за включване в образователния процес.
Финансиран от ЕСФ чрез Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” Схема: BG051PO001-4.1.05 „Образователна интеграция на децата и учениците от етническите малцинства”
Период на изпълнение: април 2013 - април 2014
Обща стойност на проекта: 75363 лева
Изпълнител: Сдружение "Знание"
Партньор: СОУ „Панайот Пипков” гр. Ловеч
[Още]
- 20140230
Проектът се финансира от Грантова схема за финансиране на иновативни проекти на Програма “Глобални библиотеки - България".
[Още]
- 20140223
[Още]
Децата идват на този свят без инструкции за отглеждане. Родителите търсят информация, насоки и подкрепа, за да се чувстват уверени и компетентни във взаимоотношенията със своите деца.
Програма "Работилница за родители – да пораснем заедно” на УНИЦЕФ е насочена към всички родители на деца до 4 години и им осигурява възможност да споделят своя опит и знания, свързани с грижата за децата, както и да разширят познанията си за детското развитие и психологически потребности в най-ранното детство.
[Още]
Продължителност: 15 месеца
Максимална сума на проекта: 134 562,65 лв.
Европейски социален фонд 2007 – 2013, Министерство на образованието, младежта и науката, Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”
Проектът цели иъздаване на условия за социална реализация на ученици от етническите малцинства чрез подобряване на условията за равен достъп до образование и обучение.
[Още]
- 20140133
[Още]