До публикуването на въпросника Община Враца нямаше изчистена визия по отношение подобряване на работата си по прозрачността. Ръководството на Общината и работните групи смятат, че обобщаването на добрите практики, свързани с прозрачността в работата на общините дава целенасоченост и е важна стъпка в утвърждаване усилията на местната власт да стимулира гражданското участие и да печели доверие.

След получаване на въпросника в Община Враца изградихме две работни групи едната от общински съветници, а другата от експерти на Общинската администрация.

Направеният анализ на резултатите от тяхната работа изведе на преден план следните изводи:

1. Общинският съвет и Общинската администрация прилагат не малка част от посочените във въпросника практики;

2. Местната власт няма ясна визия по отношение на работата си за подобряване на прозрачността направеното до този момент не е подчинено на принципите за последователност и целенасоченост, гражданите не са достатъчно информирани.

3. Необходимо е разработването на системи от мерки и действия за подобряване състоянието на откритост и прозрачност и повишаване доверието на гражданите в органите на местно самоуправление.

Като първи стъпки Общинския съвет и Общинската администрация инициираха, организираха и проведоха две публични обсъждания на проекта за бюджета през 2004 г. и на стратегия за развитие на туризма в Община Враца. Направени с необходимата предварителна подготовка и преминали при подчертан интерес от страна на медии, предствители на бизнеса, НПО и граждани и двете обсъждания са новост в практиката на Общинския съвет и Общинската администрация Враца.

В резултат от направените от работните групи препоръки в ход са:

1.Разработване и приемане на Етичен кодекс на общинския съветник.

2.Подготовка на анкета с гражданите за проблеми, които да влязат в дневния ред на заседанията на Общинския съвет.

3.Разработване и приемане на Етичен кодекс на общинския служител.

4.Издаване на бюлетин с информация за възможностите за финансиране и обучение, предназначен за желаещите да започнат собствен бизнес или развиващи вече такъв.

5.Мерки за подобряване на прозрачността в сферата на приватизацията, обществените поръчки, търговете и конкурсите.

Първите стъпки на кампанията за прозрачност в Община Враца са окуражаващи. Желанието и стремежът на Общинския съвет и Общинската администрация да работят открито и прозрачно срещат подкрепата на гражданите, медиите и партньорските организации. Това от своя страна стимулира местната власт да въвежда нови практики на прозрачност и непрекъснато да усъвършенства механизмите за взаимодействие с гражданите и структурите на гражданското общество.